总部在一块屏上掌管全部门店 — 徐熙的连锁统一管理

只有一家门店时，通译服务很简单。可当门店增至十家、百家，情况就不同了。术语表要每家店各自建吗？语言设置由谁管理？总部又如何知道哪家店用了多少？

徐熙（SeoHee）从一开始就为拥有多家门店的组织而设计。它具备从总部一直延伸到每位店员的权限层级，让上层纵览全局，下层只处理自己的部分。

总部作为最高管理者，在一块屏幕上掌管所有门店的术语表、语言设置与使用情况。新的成分名或品牌用语只需登记一次，便可一并应用到指定的门店。

每家门店只看到自己的数据。多租户结构让各门店的数据彼此隔离，一家店的记录绝不会混入另一家。

正因如此，每新增一家门店，都无需把通译服务从头设置一遍。发放账号与接入用二维码，新门店即刻加入，并直接出现在总部的仪表盘上。无论连锁还是加盟，徐熙都能无需额外开发地贴合其组织结构。